Ich verantworte bei der Nachsorgeklinik die Personalbeschaffung: Bis zu 120 neue Stellen entstehen in den kommenden Monaten und Jahren im Rahmen dieses wunderbaren Projekts. Meine über 15 Jahre Berufserfahrung im Recruiting und Personalwesen kommen dabei zum Einsatz: Mein Ziel ist es unterschiedliche Menschen aus der Region – mit unterschiedlichen Persönlichkeiten, verschiedenen Hintergründen und Qualifikationen – zusammenzubringen, um gemeinsam ein Ziel zu erreichen: Herz- und krebskranken Kindern und ihren Familien eine unvergessliche Zeit bei uns in der Klinik zu ermöglichen, sie für den Alltag zu stärken und Kraft zu geben – das ist es, was uns gemeinsam motiviert.